Verlaagd studentenbarema in de bouwsector vanaf 1 april 2026
Vanaf 1 april 2026 geldt er een verlaagd studentenbarema binnen de bouwsector (PC124), volgens het sectoraal akkoord.
Wat verandert er voor jobstudenten?
Jobstudenten met een studentenovereenkomst moeten niet langer verloond worden volgens het basisbarema van looncategorie I. Het nieuwe minimumloon bedraagt €16,00 bruto per uur.
Belangrijke aandachtspunten voor werkgevers
Opgelet: het loon in reeds opgemaakte studentencontracten mag niet eenzijdig verlaagd worden naar dit nieuwe studentenbarema.
Waar moet u zeker op letten?
Een geldige studentenovereenkomst is verplicht. Daarnaast moet er een correcte en tijdige DIMONA-aangifte gebeuren. Tot slot geldt dat jobstudenten maximaal 650 uur per kalenderjaar kunnen werken aan voordelige RSZ-bijdragen.
Meer informatie
Heeft u vragen of wenst u ondersteuning? Salparo helpt u graag verder.
Ook interessant
Mobiliteitsbudget verplicht vanaf 2027 in België: wat betekent dit voor werkgevers?
Het mobiliteitsbudget wordt verplicht in België. Vanaf 1 januari 2027 moeten bedrijven met minstens 50 werknemers dit systeem aanbieden, op voorwaarde dat zij al bedrijfswagens voorzien. Wat op het eerste gezicht een mobiliteitsmaatregel lijkt, is in werkelijkheid een structurele verschuiving in ...
Niet-recurrente resultaatsgebonden bonus (CAO 90) in 2026
Dé slimme manier om medewerkers fiscaal voordelig te belonen
Wil je je medewerkers belonen én tegelijk de loonkost optimaliseren? Dan is de CAO 90-bonus een van de meest interessante verloningsvormen in België. Met deze bonus koppel je een beloning aan collectie ...
Word klant bij Salparo
Laat je loonadministratie volledig ontzorgen
en focus op de groei van je bedrijf!